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So bewerben Sie sich richtig

Arbeitgeber erwarten von einer Bewerbung schlüssige Informationen über den Menschen, der sich bei ihnen im Unternehmen bewirbt. Die Mitarbeiter in der Personalabteilung möchten nicht nur wissen, welche Qualifikation die betreffende Person hat, sondern auch erste Anhaltspunkte gewinnen, was für ein Persönlichkeit er oder sie ist. 
Einige Tipps haben wir hier für Sie zusammengetragen.

Voraussetzung: Sie passen zu dem Unternehmen

Als erstes sollten Sie die Stellenanzeige so genau wie möglich prüfen. Lesen Sie die Anfordungen in der Stellenanzeige aufmerksam durch; fragen Sie sich, ob Sie zu dem betreffenden Unternehmen passen. Bestimmte Formulierungen weisen darauf hin, dass der Bewerber besondere Eigenschaften mitbringen muss ("Sie haben Ihre Ausbildung zum...abgeschlossen") andere Wendungen drücken eine Kann-Eigenschaft aus (Hilfreich wäre es auch...). Fehlen letztere, bedeutet das noch nicht das Aus für diesen Job.

Was gehört zur Bewerbung?

  • Deckblatt
  • Anschreiben mit ca. 1,5 Seiten A4 Länge (maximal)
  • Lebenslauf mit ca. 2,5 bis 3 Seiten A4 maximal
  • Bewerberfoto (Deckball oder Lebenslauf)
  • Zeugnisse (Ausbildungszeugnis + Arbeitszeugnisse)

Das Anschreiben: Hier zeigen Sie sich von der besten Seite

Ein gelungenes Anschreiben beginnt immer mit der Formel "Sehr geehrte Frau.../Sehr geehrter Herr..." Den Namen entnehmen Sie der Anzeige. "Sehr geehrte Damen und Herren" ist zu unpersönlich. Vermeiden Sie Floskeln wie "Mit großem Interesse..." Inhaltlich sollten Sie zeigen, dass Sie sich mit dem Unternehmen beschäftigt haben. Ferner beantworten Sie in den Informationen zu Ihrer Person die Frage, warum Sie zu dem Unternehmen passen. Sie müssen überzeugen, am besten mit handfesten Argumenten.  

Überzeugen Sie Ihre Leser von Ihren Fähigkeiten, Ihren Qualifikationen, Ihrer Motivation. Der Empfänger des Bewerbungsschreibens muss sich ein Bild davon machen können, dass Sie genau zu diesem Job bei diesem Unternehmen passen. Verzichten Sie hingegen auf lange Lobeshymnen auf den potenziellen Arbeitgeber. Sie verschwenden nur Platz, den Sie besser verwenden könnten. Relevante Fakten und Argumente sind wichtiger- bedenken Sie, dass der Personaler nur wenige Minuten Zeit pro Bewerbung hat.

Wichtige Fragen zum Anschreiben:

  • Warum bin ich die richtige Person, die Stelle auszufüllen? (Qualifikation, Motivation)
  • Warum möchten Sie bei dem betreffenden Unternehmen arbeiten? (gutes Image des Unternehmens, guter Ruf in der Branche)
  • Was macht die Stelle so spannend? (Tätigkeitsfeld, berufliche Herausforderungen, finanzielle Konditionen)
  • Was befähigt Sie zu dem Job? (berufliche Qualifikation, Berufserfahrung, besondere Fähigkeiten)

Auf die Formalien achten

Wie gesagt, die Kontaktperson mit Namen anzusprechen, ist ein guter Beginn für das Anschreiben. Auf diese Formalien sollten Sie zudem achten: Kurzbewerbung oder Bewerbungsmappe (wird in der Anzeige erwähnt), dort finden Sie ebenfalls den Bewerbungsweg (per Post, online als Mail oder über ein Bewerberportal). Wichtig ist auch die Bewerbungsfrist ("Bitte bewerben Sie sich bis zum...")

Bei Bewerbungen bei Pro Industrie müssen Sie keine Bewerbungsfrist einhalten, sondern benötigen lediglich einen Termin. Unser Bewerberportal finden Sie unter www.hannover-stellenmarkt.de.

Der Lebenslauf: richtig geordnet

Der Lebenslauf ist Ihre persönliche Chronik in gekürzter Form. Achten Sie auf einen geordneten Aufbau, Sie erleichtern Ihren Lesern damit die Aufnahme von Informationen. Er sollte folgende Punkte enthalten: Name, Geburtsort und Anschrift, Familienstand, Staatsangehörigkeit, schulische und berufliche Ausbildung inklusive Wehr-/Wehrersatzdienst oder Freiwilliges Soziales Jahr, berufliche Stationen, Zusatzqualifiktionen (insbesondere Fortbildungen), Interessen (bspw. Engagement in Sportvereinen) und Hobbies. Abschließend gehören Ort, Datum und Unterschrift unter den Lebenslauf.

Wir haben Ihnen einen einfachen Lebenslauf als Muster zum Download beigefügt. Falls Sie sich bei uns, Pro Industrie, bewerben möchten, können Sie ihn gerne nutzen.

Lebenslauf
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